« НОВОСТИ

17 февраля 2012

Состоялся корпоративный тренинг «Новые инструменты продаж». В тренинге принимало участие 12 человек.

подробнее

16 февраля 2012

Состоялся корпоративный тренинг «Новые инструменты продаж». В тренинге принимало участие 12 человек.

подробнее

15 февраля 2012

Состоялся корпоративный тренинг «Особенности эффективных продаж». В тренинге принимало участие 25 человек.

подробнее

« СОБЫТИЯ

1-8 февраля 2012, Киев

Тренер ТК PERSON — Балан Татьяна, прошла сертификационный курс «Формирование и обучение синергитических команд. Synerteam».

Читать далее →

29 мая 2011

ТК «Person» принимала участие в праздничном марафоне «Пробег под каштанами 2011».

Читать далее →

18-20 марта 2011

Балан Татьяна Сергеевна посетила семинар Джона Максвелла (John C. Maxwell), ведущего эксперта по вопросам лидерства.

Читать далее →

« О ТРЕНЕРЕ

БАЛАН ТАТЬЯНА СЕРГЕЕВНА

Бизнес-тренер «PERSON».
Коуч-тренер МИГИПа. Опыт работы c 2001 года.

« ПАРТНЕРЫ

Международный Эриксоновский УниверситетХарьковская ассоциация тренинговых компаний

«Вакансии в Харькове» - ведущий сайт для поиска работы и подбора персоналаРабота в Харькове

Фестиваль ТавалеArtoach

Академия менеджмента Адизеса

« КОНТАКТЫ

Тел./факс:
(057) 751-36-90
Моб. тел.:
(097) 026-99-19
(050) 597-66-06
(050) 557-77-86
(063) 114-55-35
E-mail:
person_2008@mail.ru
persontraining@gmail.com

« ТРЕНИНГ «МЕНЕДЖМЕНТ ОРГАНИЗАЦИИ». МОДУЛЬ II. ЗАДАЧИ МЕНЕДЖМЕНТА. УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ НАВЫКИ

Содержание программы:

ЦЕЛЬ:

Повышение профессиональных навыков менеджеров компании

ПРОГРАММА ТРЕНИНГА:

  • Уровни управления
  • Подходы в современном менеджменте
  • Управление командой:
    • Контакт и взаимодействие с подчиненными
    • Деловой разговор с сотрудниками как инструмент управления
    • Техники ведения делового разговора
    • Методы недирективного воздействия
  • Навыки делегирования
    • цели, преимущества, ловушки
    • что, кому и как делегировать
  • Корпоративная культура
    • Виды корпоративной культуры: анализ возможностей и опасностей; механизмы формирования, корректировка, внутренний РR
    • Ценности, базовые положения как инструмент управления корпоративной культурой
    • Корпоративная культура как дополнительный мотивационный фактор
  • Навык управления эмоциональным фоном в коллективе и информационным потоком
  • Проектирование и моделирование результатов:
    • Расстановка приоритетов
    • Выработка управленческих решений
    • Ошибки при принятии решений
    • Психологические предпосылки и последствия неоптимального принятия решений
  • Техники разработки и принятия групповых решений
  • Влияние и убеждение в работе менеджера
  • Управление внутренними конфликтами
  • Система и алгоритм работы со сложными сотрудниками

Программа предназначена для:

  • Для руководителей всех уровней
  • Для профессионалов продаж, работающих на высоко конкурентном рынке

Результаты программы:

Эта программа поможет Вам:

  • Повышение качества взаимодействия с командой
  • Навыки формирования стратегии с учетом ситуации и изменений на рынке, новых возможностей, рисков и т.д.

Тренер:

Балан Татьяна Сергеевна. Сертифицированный бизнес-тренер, бизнес- консультант, коуч, Опыт тренерской деятельности с 2001 года

Клиенты:

ЭПЛ, АВЕК, NOC, Издательство «Фактор» (Харьков), Издательство «Ранок» (Харьков), Корпорация «Теленеделя» (Харьков), Группа компаний «Воля» (Киев), «Books» (Харьков), Группа компаний«ТЕРА» (Харьков), Укр. представительство «Sungenta» (Киев), АП «Лаум» (Харьков), Укргазтехкомплекс (Харьков), «Автодвигатели» (Харьков), Сеть магазинов «Зелений свiт» (Кировоград), ООО АФ «Сады Украины» (Харьков) и другие уважаемые компании

Длительность:

2 дня по 8 часов

Методика тренинга:

Мини-лекции, упражнения, игры, дискуссии, групповые и индивидуальные проекты, задания на саморазвитие.

Информация и регистрация участия:

Телефоны: (057) 751-36-90; +38095-863-92-60
E-mail: persontraining@gmail.com

Заявка на проведение тренинга «Тренинг «МЕНЕДЖМЕНТ ОРГАНИЗАЦИИ» Модуль II. Задачи менеджмента. Управленческие навыки»

Rambler's Top100